Pengaruh Tekanan Kerja dan Stres Kerja Terhadap Kinerja Karyawan Feedeer (Anak Pakan Budi Daya) di PT. Anugrah Ini Laut Daerah Lapa Daya Kecamatan Dungkek Kabupaten Sumenep

  • Roro Ria Musdalifah Ria Musdalifah Universitas Wiraraja
  • Dina Kurniawati Kurniawati Universitas Wiraraja
Keywords: tekanan kerja, stres kerja, kinerja karyawan

Abstract

Permasalahan yang akan dibahas dalam tulisan ini adalah Pengaruh Tekanan Kerja, dan Stress Kerja dalam Kaitannya dengan Kinerja Karyawan Feeder di PT. Anugrah inti Laut Daerah Lapa Daya Kecamatan Dungkek Sumenep. Tujuan dari penelitian ini adalah untuk memahami bagaimana stres kerja dan Tekanan Kerja mempengaruhi kemampuan karyawan feeder di PT. Anugrah inti Laut Daerah Lapa Daya Kecamatan Dungkek Sumenep untuk melaksanakan tugasnya. Metodologi yang digunakan dalam analisis adalah metodologi kuantitatif. Teknik analisis data sampel menggunakan metode non-probability sampling, dengan teknik pengambilan datanya menggunakan sampling jenuh (sensus) dengan cara penyebaran kuisioner. Teknik analisis data lain yang digunakan adalah uji kualitas data, analisis regresi menggunakan garis berganda, uji-t, uji F, dan uji koefisien determinasi. (R2). Hasil kajian dan analisis yang dilakukan menunjukkan bahwa tekanan kerja dan stress kerja berpengaruh posistif terhadap kinerja karyawan Feeder (anak pakan budi daya) Di PT. Anugrah inti Laut Daerah Lapa Daya Kecamatan Dungkek Sumenep

References

Andriani, I, G. (2018). Pengaruh Stress Kerja, Komitmen Organisasional Dan Kepuasan Kerja Terhadap Turnover Intention Perusahaan Otomotif. Jurnal Bisnis Dan Akuntansi, 20, 135-140.
Kurniawati, D., Abrar, U. (2020). Pengaruh Quality Work Of Life Dan Disiplin Kerja Terhadap Kinerja Pegawai Pada Dinas Kependudukan Dan Pencatatan Sipil Kabupaten Sumenep. Jurnal Ekonomi dan Bisnis, 03, 88- 93
Kurdi, M., Abrar, U. (2022). Pengaruh Kepemimpinan, Kompetensi, dan Motivasi Terhadap Kinerja Pegawai pada Dinas Koperasi dan Usaha Mikro Kabupaten Sumenep. Jurnal Manajemen Dan Bisnis Indonesia, 08, 115- 120.
Samsuddin, H. (2018). Kinerja Karyawan. Sidoarjo: Indomedia Pustaka. Sinambela, L, P. (2019). Manajemen Sumber Daya Manusia. Jakarta : Bumi
Aksara
Siregar, S., Sulistyowati, A. (2022). Pengaruh Stres Kerja Dan Motivasi Terhadap Kinerja Karyawan Di SMK Yadika 13 Tambun. Jurnal Ilmiah Akuntansi dan Manajemen (JIAM), 2, 98-107.
Sugiyono. (2017). Metode Penelitian Kuantitatif, Kualitatif, dan R&D. Bandung : Alfabeta.
Tahir, M., (2018). Pengaruh Tekanan Kerja dan Pengembangan Karir Terhadap Kinerja Karyawan di PT. Sinar Pandawa Medan,3, 1-7.
Widarta. (2019). Pengaruh Stres Kerja Dan Lingkungan Kerja Terhadap Kinerja Karyawan Operator PDDIKTI Di LLDIKTI Wilayah V Yogyakarta. Jurnal Perilaku Dan Strategi Bisnis,7, 91-105.
Yuliana, (2020). Pengaruh Tekanan Kerja Terhadap Kinerja Karyawan Pada CV. Sentosa Di Bandar Lampung.
Published
2023-11-25
Section
Articles
Abstract viewed = 19 times
PDF downloaded = 16 times