PENINGKATAN KINERJA APARATUR DESA DALAM MEWUJUDKAN KUALITAS PELAYANAN DI DESA KALIKATAK KECAMATAN ARJASA

  • Ahmad Muzakki
  • Irma Irawati Puspaningrum

Abstract

Pelayanan kepada masyarakat merupakan kewajiban dasar Pemerintah Desa. Peningkatan kinerja  aparatur desa merupakan langkah utama mewujudkan kualitas pelayanan. Sehingga Pemerintah  Desa Kalikatak berupaya melakukan peningkatan kinerja pelayanan yang berkualitas agar bisa  sesuai dengan harapan masyarakat, karena banyak terjadi masyarakat mengeluhkan pelayanan  yang diberikan oleh aparat desa khususnya di Desa Kalikatak, Kecamatan Arjasa. Oleh karena itu, tujuan penelitian ini untuk mendeskripsikan, mengetahui, dan mengkaji peningkatan kinerja aparatur Desa dalam mewujudkan kualitas pelayanan di Desa Kalikatak Kecamatan Arjasa. 

Metode penelitian ini adalah metode kualitatif dengan wawancara, observasi, dan dokumentasi  sebagai teknik pengumpulan data. Informan penelitian ini terdiri dari Badan Permusyawaratan Desa Kalikatak (BPD) sebagai informan kunci, Kepala Desa Kalikatak sebagai informan utama,  masyarakat dan aparatur desa sebagai informan pendukung. Teknik analisis data yakni reduksi  data, penyajian data, dan penarikan kesimpulan. Hasil penelitian ini menujjukkan bahwa Pemerintah Desa Kalikatak melalui pelatihan telah mengupayakan peningkatan kinerja paratur desa. Mengenai peningkatan kinerja aparatur Desa Kalikatak maka BPD membuat konsep pelatihan dan pengembangan keterampilan yang terlaksana tahun 2024 dalam mewujudkan kualitas pelayanan yang efektif. Operasional dan standar waktu dalam memberikan pelayanan  kepada masyarakat sudah diterapkan dengan baik oleh aparatur Desa Kalikatak. Pelatihan yangditerapkan memberikan manfaat yang signifikan terhadap kinerja dan komitmen aparatur desa.Bagi peneliti selanjutnya diharapkan untuk ikut serta melaksanakan pelatihan untuk mengetahuisejauh mana pelatihan tersebut dijangkau oleh aparatur desa.

References

Undang-undang Nomor 6 tahun 2014 tentang desa
Heryanto Monoarfa. (2012).
Efektivitas dan Efisiensi
Penyelenggaraan Pelayanan
Publik: Suatu Tinjauan
Kinerja
Lembaga Pemerintahan. Jurnal
Pelangi Ilmu, 5(1), 1–9. Mufid,
M. H., & Santoso, T. (2022).
Kinerja Perangkat Desa
DalamMemberikan Pelayanan
Publik. Seminar Nasional Hasil
Skripsi.
https://conference.untag-
sby.ac.id/index.php/snhs/article/vi
ew/1044%
0Ahttps://conference.untag-
sby.ac.id/index.php/snhs/article/d
ownload/1 044/508
Prihantoro, A. (2012). Peningkatan Kinerja
Sumber Daya Manusia Melalui
Motivasi, Disiplin, Lingkungan
Kerja dan Komitmen.
RahyunirRauf (Ed.). (n.d.).
Kinerja Karyawan (1st
ed.). CV. Indra Prahasta.
Rio Sijabat, Dra. Nina Widowati, M. S.
(2013). ANALISIS KINERJA
DINAS SOSIAL, PEMUDA
DAN OLAHRAGA KOTA
SEMARANG
DALAM PENANGANAN
MASALAH ANAK JALANAN
DI KOTA SEMARANG. NBER
Working Papers, 89.
http://www.nber.org/papers/w16019
Roza Fakhrul. (2021). Analisis Kepuasan
Masyarakat Dalam Pelayanan Publik Di
Kantor Camat Bengkalis Kabupaten
Bengkalis.
Sjahrazad, Masdar, Asmorowati Sulikah, I
(2009). MANAJEMEN SUMBER
DAYA MANUSIA BERBASIS
KOMPETENSI UNTUK PELAYANAN
PUBLIK. AIR LANGGA UNIVERSITY
PRESS.
Tamrin, M., Sellang, K., Yakub, R., &
Mutmaina, M. (2022). Strategi Dalam
Peningkatan Kualitas Pelayanan Desa. In
Al Qisthi Jurnal Sosial dan Politik (Issue
June).
https://doi.org/10.47030/aq.v12i2.127
Wuri, Risto, R., Kaunang, Markus, Pioh, &
Revlie, N. (2017). KINERJA
APARATUR PEMERINTAH DESA
Published
2025-02-16
Abstract viewed = 60 times
Pdf (Bahasa Indonesia) downloaded = 57 times